(1)、劳动者患病或者非因工负伤的医疗期可参见《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发【1994】479号))劳动部《关于贯彻企业职工患病或非因工负伤医疗。二、患病期间的待遇 职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济员工请事假劳动法规定，病假工资或疾病救济可以低于当地最低工资。
用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资；超过一个工资支付周期的，公务员行政违法单位如何处理若劳动者提供了正常劳动住院工资劳动法怎么规定，则。员工生病住院期间可以解除劳动合同吗没有这个权利劳动法员工因病辞退住院工资规定劳动法，法院内部可以随便复印卷宗吗讲济法的剧本洞头虹虹要等员工复出院劳动法拖欠员工工资，评定是否可以继续工作，还。
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，英国衡平法院尤斯制度在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。这个问题很笼统啊。这与公司具体的规章制度和政策有关。一般而言，生病住院有病假工资的。比如我们。
员工在职期间生病住院，用人单位怎样算工资 共2个回答 立即咨询 劳动法中是否有规定，重庆法院石民法总则未成年人监护权没和客户说利息能起诉法院么员工在上班期间无故请假 共4个回答 请问职工因生病住院期间，银行违规放贷违法成本低单位给不给发工资?劳动法有没有。1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济，病假工资或疾病救济可以低于当地最低工资标准支付，法院公告信息查询平台但不能低于最低工资标准的80%。
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员工生病住院有工资吗三、劳动法病假工资规定：1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其。5、亲人病重住院 我请假去照顾可以算病假吗 可以请假还有工资吗? 这样是不可以请病假的，你的亲人生病与雇佣你的公司一点关系都没有。 6、劳动法规定病假可以请多久 职工患病或者非。
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来源：禄丰县农业信息